商综物业各岗位员工素质要求
发布于 2016-01-12 11:30:00
商综物业各岗位员工素质要求
1、管理中心主管：
大专以上文化程度，45岁以下，持有物业管理上岗证书，有三年以上物业管理工作经验，公正廉洁，工作积极热情，责任心强，有较强的管理、组织及协调能力。
2、保安中心主管：
大专以上文化程度， 45岁以下，有3年以上的本职工作经验，具有丰富的社会经验和较强的语言表达能力，以及随机应变处理突发事件的能力，有一定的消防知识。工作认真负责，敬业、乐业，部队复转军人优先选择。
3、维修中心主管：
大专以上文化程度，5年以上工作经验，有2年以上本职工作经验，具有扎实的专业知识基础，丰富的实际工作经验，极强的动手操作能力以及较强的资源运用能力、组织管理能力和综合事务管理能力，有持有特种行业操作证， 工作积极主动，认真负责。
4、保洁中心主管：
大专以上文化程度，要求能够熟练处理本岗位的各项工作，有大型酒店或写字间保洁管理工作经验。
5、管理员：大专以上文化程度，持有物业管理上岗证，服从领导、听从分配、积极主动、认真负责。
6、服务中心接待员：
大专以上学历，，具有1年以上业户接待工作经验，语言表达能力强，对工作认真负责、敬业、乐业。
7、维修工（水、电）：
男性，年龄45岁以下，高中以上学历（水电专业），持有特种行业操作证，身体健康，品行端正，工作认真负责。
8、保安员：
男性，初中以上文化，30岁以下，身高175厘米以上，身体健康、品行端正，工作认真负责。
9、保洁员：
初中以上文化，45岁以下，身体健康、品行端正，工作认真负责，能吃苦耐劳，经专业技能培训后上岗
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