行政制度
物业公司劳动安全制度
(一) 行政安全管理制度 1、安全工作包括上班的交通安全,办公地点的防火、防盗工作; 2、员工上下班如自驾机动车,必须严格遵守交通规则; 3、每班负责人在下班时要亲自检查,并保证办公室所有电器的开关已切断; 4、每班负责人在下班时要亲自检查并保证办公
物业违规行为处罚条例
为了配合公司规章制度的执行,确保管理处的正常运行及创造良好的工作环境,并为住户提供一流的服务水准,管理处将对内部员工之违规行为作出处罚处理,严重者将送交有关司法部门处理,籍此,使管理处全体员工能精诚团结发挥各自潜能及积极性,共同促进管理处服务水平。
物业公司办公室主任职务说明书
职务名称:办公室主任 所属部门:办公室 直接上级:C佳物业管理有限公司经理 工作概况:根据《劳动法》等有关规定,贯彻实施公司的工作要求及完成经理室下达的工作任务,起到上传下达的桥梁作用,以及负责处理管理公司人事行政相关事项,负责与公司对外部门的沟通联
物业公司办公室文员职务说明书
职务名称:办公室文员 所属部门:公司办公室 直接上级:办公室主任 工作概况:根据公司的制度和上级的工作安排,处理办公室的内务工作及与相关部门联系工作。做好文书记录工作,接听电话,每月定时做考勤及部门报表等。 工作要求:要有一定的文书写作和电脑操作经验
物业公司内部沟通程序
1.0 程序目的 为了建立部门与部门、职员与领导之间的沟通渠道,并形成制度,加强信息交流。 2.0 适应范围 本程序适用于常规的内部沟通(信息交流)的方式,通知制度、知会制度、例会制度、职员申诉制度等。 3.0主要职责和权限 3.1管理处经理负责检查
物业公司行政奖罚管理规定
1.0目的 规范行政奖罚的标准及奖罚程序,确保公司行政奖罚有法可依,适度合理。 2.0适用范围 适用于物业管理有限公司部门经理(含)以人员的行政奖罚处理。 3.0职责 3.1总经理负责公司机关员工和管理处员工记大过与记大功以下行政奖罚决定的
应届毕业生招聘录用制度
应届毕业生招聘录用制度 第一条 目的 为招聘录用应届毕业生并保证这一工作及时、顺利地进行,特制定本制度。 第二条 范围 本制度适用于从学校推荐到正式录用的全过程。 第三条 制度定期录用计划 定期录用原则上每年7月进行一次,人事部必须在6月前制度计划。
管理处办公设备使用管理制度
管理处办公设备使用管理制度 一、目的 加强办公设备的维护与管理,确保管理服务工作的正常开展,延长办公设备的使用寿命。 二、适用范围 办公设备使用管理过程。 三、具体要求: (一)、管理处负责妥善使用和管理各办公设备设施,因操作不当或管理不善造成的损失
物业公司绩效管理与绩效考核制度
物业公司绩效管理与绩效考核制度 1、目的作用 员工的岗位绩效考核又称人事考核、绩效评价,是收集、分析、评价和传递员工在其工作岗位上的工作行为表现和工作结果方面的信息情况过程。其作用如下: 1.1通过考核、对员工在一定时期内思想、技能、业务情况做出全面
华方物业员工宿舍管理制度
为了使广大员工的住宿环境更舒适、安全、管理工作开展得更加规范有序。特制定如下宿舍管理规定:一、各员工要养成良好的卫生习惯、共同维护员工宿舍的清洁卫生,不得乱扔烟头、果皮、纸巾等杂物。床上用品、生活用品、及私有物品一律按要求摆放整齐。二、凡辞工或公司辞
方东物业考勤管理制度
1、目的为规范员工劳动纪律管理和办公机制,维护公司正常工作秩序,提高工作效率,培养员工良好工作作风,特制定本制度。2、适用范围2.1本制度适用于公司全体员工。3、具体考勤规定3.1考勤内容3.1.1上班时间应到而未到岗者,视为迟到;3.1.2未到下班
物业公司宿舍管理制度
第一条 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特订本制度。本制度适用于公司自有房产和所租赁房产住宿员工。第二条 员工申请住宿条件(一)公司员工于辖区内无适当住所或交通不便者,可以申请住宿。(二)凡
政方物业文件管理制度
1.目的为了使公司各部门文件管理规范化、系统化,加强文件起草的准确性和文件执行的有效性,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于方正物业管理公司各部门及下属公司。3.文件的类别、定义3.1类别:3.1.1公文按文种分为:管理制度、管理办法、请示、报告、
方中物业员工上岗考核试卷
员工上岗考核试卷一、填空题:(34*1=34,每空一分)1、xx物业成立于( )年( )月,是具有( )资质的物业管理企业,所管辖建筑面积达( )万平米。2、华景新城共有( )户,xx共( )户,御院共( )户。3、辖区居委会设立在华景小区( )楼,
